外公的神秘遗产第110章 与当地政府的合作洽谈

当“振山侨胞矿业合作组”完成首笔规模化矿石订单交付的消息传来时林墨收到了当地政府的正式邀约——邀请她前往县城参与矿业发展座谈会。

这并非简单的礼节性会面而是当地政府看到矿区规范化后的变化希望与振山深入合作的信号。

出发前林墨特意将合作组的生产数据、安全记录以及侨胞收入增长报表整理成册封面依然印着老槐树的图案旁边用当地语言标注着“共生共赢”。

座谈会设在县政府的小型会议室参会的除了主管矿业的副县长、工业局局长还有当地矿业协会的代表。

刚落座副县长就直入主题：“林总您的团队只用一个月就把混乱的矿区变得井井有条侨胞的收入翻了倍安全事故也降为零这让我们看到了矿区发展的新可能。

”他指着桌上的报表“但全县还有十几个类似的矿区都存在安全隐患大、税收贡献低的问题我们希望能借助振山的经验和资源推动整个矿业的升级。

” 林墨没有急于表态而是先分享了振山的理念：“我们来这里核心是帮侨胞安身立命而不是单纯做矿业生意。

矿区的升级既要保障矿工的安全与收益也要带动地方经济发展这需要政府、企业和侨胞三方发力。

”她拿出提前准备的合作方案“我们可以从三个层面展开合作：一是共建‘矿业安全培训基地’为全县矿工提供免费安全培训；二是搭建‘矿石产销对接平台’对接国内冶炼企业提升矿石附加值；三是开发‘矿区配套服务’带动周边餐饮、零售发展增加就业岗位。

” 工业局局长最关心的是税收与监管问题：“如果振山牵头对接销路如何保证税收不流失？如何确保所有矿区都能遵守安全规范？”林墨早有准备她打开苏哲设计的“矿石溯源系统”演示界面：“每一批矿石从开采、运输到销售都会记录在系统里政府部门可以实时监管；销售款项通过指定账户结算税收直接由银行代扣代缴完全透明可控。

”她补充道“安全方面我们可以协助政府建立‘安全评级制度’达标矿区才能接入产销平台用市场机制倒逼规范。

” 洽谈中最大的分歧出在合作模式上。

当地矿业协会代表提出希望振山直接接管全县的矿石收购业务但林墨明确拒绝：“振山不做垄断性经营我们更愿意做‘赋能者’。

产销平台对所有合规矿区开放振山只负责提供技术支持、对接国内资源和培训服务收取合理的服务费。

”她的态度让协会代表有些意外却赢得了副县长的认可：“林总您的格局让我敬佩这才是真正为地方发展着想。

” 为了让合作方案更具说服力林墨邀请参会人员实地考察矿区。

当副县长看到矿工们戴着标准化防护装备作业公示板上清晰的账目和安全记录以及侨胞们脸上的笑容时他握住林墨的手：“就按您的方案来！政府会全力支持——培训基地的场地由我们提供还会给予税收优惠；安全评级达标的矿区可申请专项扶持资金。

”他当场拍板由工业局牵头与振山成立专项工作组推进合作落地。

座谈会后的第三天“矿业安全培训基地”的筹备工作就正式启动。

政府将原有的废弃厂房改造为培训场地振山则从国内请来矿山安全专家编写了适合当地矿工的培训教材还特意配备了中文和当地语言的双语讲师。

首期培训就吸引了两百多名矿工报名王大叔作为合作组的安全骨干还成了兼职讲师用自己的亲身经历讲解安全规范。

“矿石产销对接平台”的搭建则得到了国内侨胞企业的大力支持。

三家大型冶炼企业与平台签订了长期合作协议承诺以高于中间商15%的价格收购合规矿石。

平台上线当天就有五家本地矿区申请入驻通过安全评级后顺利接到了第一笔订单。

工业局局长在上线仪式上说：“这个平台不仅是矿石的交易平台更是地方经济与国内市场对接的桥梁。

” 让林墨意外的是当地政府还提出了一个额外的合作方向——依托矿区的侨胞资源开发“侨乡文化旅游”。

“这些侨胞在海外打拼多年带着家乡的文化记忆我们可以打造‘侨乡文化街’让他们经营家乡的小吃、手工艺品既满足侨胞的乡愁又能吸引游客。

”副县长的提议与振山的“老手艺传承”理念不谋而合林墨立刻表示：“我们可以从国内组织老手艺传承人来交流把张婷的豆腐坊、陈小雨的丝绸店模式复制到这里。

” 签订正式合作协议的那天林墨特意带上了外公的铜令牌与副县长共同为“矿业安全培训基地”揭牌。

阳光洒在牌匾上也洒在在场侨胞和当地民众的脸上。

林墨知道这次与当地政府的合作标志着振山的守护不再局限于侨胞群体而是与当地的发展深度融合。

从社区超市到海外矿区从生活帮扶到产业升级振山的“守心”理念正在跨越国界书写着共生共赢的新篇章。

而那棵种在矿区的槐树苗终将和当地的土地、人民一起扎根生长枝繁叶茂。

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